女同 porn “你们大陆东说念主对菲佣这样好，坏章程了！”

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有阵子常常看到来悔改加坡或者香港地区的土产货住户在网上吐槽，说中国大陆畴前的这些新外侨，对“菲佣”确切太好了。

好到给她们买生存用品、零食咖啡等等，好到“坏了行业内的章程”。

有雇主说我方毫不会雇佣会讲中语的菲佣，因为这些菲佣简直齐是在华东说念主家庭里干过的，很不懂章程，就稀疏难管。

还有的说华东说念主太宽宏了，菲佣畴前就会作妖，但在严格要求的家庭就很乖。

所谓“作妖”，其实是雇主片面的说辞。

我也曾外传过一件事。

有个香港大姐，回内地省亲，把菲佣也带上了。但这种行径是名不正言不顺的，因为菲佣的公约等于在香港干活，离开香港就可以不干。

这大姐等于想赌一把，以为菲佣可能不懂法，能忽悠一下，戒指发现没忽悠动，于是回头就挟恨菲佣不懂事、没章程、难搞。

关联词，明明没章程的另有其东说念主啊。

还有雇主嫌弃菲佣不知说念我方几两重。

情理是他让菲佣早上7点30运转责任，晚上10:00后休息，菲佣却挟恨睡太晚。

他周日给菲佣休假，菲佣我方选拔回家后把本日的碗洗好，还嫌没休息好。“又不是咱们让她本日洗的，第二天洗也可以啊。”

潜台词等于，虽然休息，但该干的活不可少干，只可我方从别的时期补追念。

好多雇主的挟恨，近乎不近情面。

以为菲佣动不动就要开开水洗东西、洗开水澡，或者是要求吃鸡蛋喝牛奶，不懂事。

嫌弃东说念主家悄悄开空调吹，是东说念主品问题。

还以为她们在一个家庭待深化，就会趁人之危，本性变大、格调不好。

有的以为菲佣“没眼光见”，晚上回房间休息后，就不知说念出来维护给小孩换尿布了。

她们家东说念主死一火了在家里哭，也常常会被怀疑是挑升在偷懒，或者是骗劝慰金。

天然，也有不少吐槽菲佣品行不好，爱搞东偷西摸，还容易被搞大肚子的。

后者或许是香港雇主们最发怵的情况了。因为他们必须养着这些孕珠的菲佣，或者径直给她们结清通盘孕期的工钱，再送东说念主走。

这时候，香港IP运转爱护新加坡IP了。因为在新加坡，菲佣孕珠是行恶的。

为了更好管控这些菲佣，雇主们会收取教育，互相共享。

香港每周末齐会有菲佣们的约会，她们会径直在马路上露营，共享日常和心得。

不少雇主反对她们参加这些行径，因为心会玩野，东说念主会被带坏，百害而无一利。

更严格的，不办当地电话卡，不会给她们单独外出的契机，也不给太永劫期的假。

还有东说念主开课素养，阐述其它雇主：菲佣不是管家，是需要去处罚的，要给她们王法责任的完成时期，作念不完就让她们加班作念。

反对让菲佣用洗衣机，也不给她们特别的食品，齐是等主东说念主吃结束再吃。

最让东说念主惶恐的，是一位雇主共享的自家菲佣的责任清单，事无巨细到令东说念主发指。

按照这个清单，菲佣每天6:15起床，9:45就寝，午休半个小时，一个月休息两天。

关爱孩子的同期，一天作念三顿饭、拖洗两次地板、刷一次马桶、全屋清洁一次，全家穿着要手洗，我方的穿着不可一说念洗。

此外还有一些号称严苛的条例：

惟有周六晚上能用手机；

不可和别东说念主的女佣语言；

。。。

这样多内容，我光是看着齐以为头皮发麻，很难瞎想到底什么超东说念主才调完成。

挑剔区里却冒出了好多东说念主暗意爱护，夸她御东说念主有术，确凿找了位好女佣啊。

看多了这种言论，会发现他们潜意志里以为菲佣等于低东说念主一等，我方才是主东说念主，是以要立章程，要严格要求，大惩小戒，毫不心软。

他们看菲佣，就像看那些养不熟的冷眼狼。每天齐在纪念对她们好了，会被蹬鼻子上脸。

于是，打抱不山地，不合她们好。

以前只外传菲佣多历害多颖悟，当今才知说念原来她们是“牛马中的牛马”啊。

雇主们不以为然，以为我方给钱，菲佣们提供作事，是何等刚直的雇佣关联。

关联词，如斯忙碌功高的菲佣们待遇若何呢？

工资待遇

那位每天按照清单责任的菲佣，一个月拿750新币，折合东说念主民币4000露面。

相较之下。

新加坡的最低工资程序，从2024年7月运转，由1400新币普及到了1600新币，适用于统共行业的最低收入群体。‌

早在2022年，新加坡礼聘外籍白领职工的最低月薪就提高到了3000新币。

可惜菲佣待遇并不适用于这些条例。她们只可拿新加坡最低工资的一半，以至更低。

全凭雇主良心。

香港也没好到那里去。

香港官方要求给外佣的最低工资是每月4990港币，差未几4660东说念主民币。

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按照她们一周责任6天，一天责任15小时来操办，时薪差未几是13港币。

而香港当今的法定最低工资是每小时40港元，何况从5月1日运转就要上调至42.1港元。

差距可见一斑。

住宿要求

之前刷到有个香港博主住着100平的豪宅，窗户对着超等无敌海景，戒指一排头发现她给菲佣安排的床就在灶台旁不见天日的柜子里。

柜子下还堆满了行李箱之类的杂物。

每天菲佣责任完，躺进这个小小的、莫得窗户的、连翻身齐有些渊博的空间里，就像是把我方也当成某种用具收纳了起来。

这简直是菲佣们遍及遇到的情况。

她们的床可能出当今房间的任何边际。

洗衣机和烘干机的上方。

收纳用的柜子上方。

某个填塞的夹缝里。

香港歌手李紫昕，还在自家茅厕里搭了个上铺，等于给菲佣住的。

上海王法租房时东说念主均使用面积不可低于5平方米，可以横平竖直挤下十来个菲佣了。

如果房间里有空调，齐是值得拿出来吹嘘的优待了。因为还有好多径直住仓库的。

我外传过最夸张的，径直在沙发后头打地铺，每天日间就把铺盖打理好。

说从邡点，这和狗窝有什么分歧。

以至，狗窝还毋庸狗我方打理呢？

日常处境

菲佣天然是不可和雇主同桌吃饭的。

有点良心的，单独把日常吃的饭菜分出来一份；没良心的，就让她们吃我方的剩饭剩菜，或者干脆苟且搞点面包零食诱拐。

有些家庭里，洗开水澡是无意期要求的，要提前打文牍的。次数不可太多。

大多数雇主还不让菲佣用洗衣机，于是她们每天作念完责任，还要我方手洗穿着晾干。

用手机的时期是要被管控的，外出的时期是要听安排的，休息的时期亦然不目田的。

有些夸张的，和外东说念主相通齐要看雇主格式。

在某些所在，部分菲佣不仅没法按期拿到薪资，还会际遇雇主苛刻、性侵。

以及谋杀。

在一定进度上，雇员和菲佣的关联，照实无尽趋近于封建时期的“主仆”了。

也难怪这些雇主会吐槽内地新外侨对他们太好了，或许他们是纪念菲佣有了更好的去向，不肯意留在他们这里当低价劳能源啊。

细目有东说念主会问，既然这样辛苦这样便宜，为什么菲佣还宁肯过这样的日子呢？

因为这也曾是她们能领有的最佳契机了。

畴前，菲律宾长久被殖民统领，世俗环球缺少地皮和分娩府上。二战后，菲律宾告示安逸，但马科斯政府的大规模靡烂又导致经济停滞。

至高无上的统领者成了超等富豪，而底层的工东说念主们日收入以至不到1好意思元。

严峻的贫富差距和继续的经济低迷，激化了社会矛盾。为了改善，菲律宾政府颁布《劳工法》，饱读舞专家去外洋找责任契机。

菲佣亦然从这时运转走向全国的。

当今，菲律宾当地经济环境依旧莫得取得很好改善，原土阐述体系薄弱，责任契机少。凭据菲律宾统计局发布的数据，2023年菲律宾东说念主均工资为301.9好意思元，约2172东说念主民币。

一部分女性出于养家压力，被动选拔出洋务工，挑起养家重任；而另一部分则是主动选拔远走，为了更好的赢利契机。

毕竟走向全国的这些菲佣，虽然在新加坡、在中国香港等地拿着远低于当地水平的薪资，却也曾比她们在菲律宾当地赚得多好多了。

如果她们能够告成作念到退休，十足能攒够一笔养老钱，回家过上空隙的生存。

到2023年，菲律宾外洋劳工的个东说念主汇款也曾创下372亿好意思元的新记录，占国内分娩总值的8.5%，对菲律宾孝顺纷乱。

这些远在异乡的菲佣们，也被菲律宾包装成了“国民英杰”。当地以至大批开设专门的家政阐述专科，但愿愈加平稳“菲佣”这个品牌。

采集上也有一些声息，以为既然菲佣这样好又这样实惠，为什么内地不可引进呢？

国度之间的历史渊源诚然是一方面，另一方面大要亦然出于对内地家政行业的保护。

咱们省略算个账。

有家政平台进行过统计，2024年内地城市家政大姨的平均月薪为7466元。

育儿嫂的平均待遇更高，能达到每月8000元；关爱老东说念主的护工也差未几。

如果是月嫂，一个月至少要支付一万块，以至更多；住家大姨也接近这个水平。

她们的工资水平齐是超出内地最低工资程序好多的，有些还接近和达到了中位数。

而薪酬水平远高于“菲佣”的大姨，需要完成的责任常常仅仅“菲佣”的一半或者更少。

在这样的市集前提下，如果放开“菲佣”，很可能出现两种走向发展。

要么，让家政行业卷起来了。

以“菲佣”的工资程序，在内地找个作念饭大姨齐很拼凑，那么她们一参加市集，细目就会对行业现存的薪酬体系变成冲击。

最灾祸的情况等于专家薪资程序齐往下落，戒指统共东说念主齐赚不到钱。

以至被挤兑到莫得责任契机。

要么，让雇主卷起来了。

周边韩国等于很好的例子。

他们从旧年运转搞\"外籍家政试点\"，正本是想缓解生养压力，戒指被富东说念主们卷到，“菲佣”工资狂飙到300万韩元，大致16000东说念主民币。

比韩国某些公事员的工资还高。

搞得好多韩国东说念主人言啧啧，就不睬解：如若能有这样高的工资，为啥不让土产货东说念主来作念？

国内也很可能出现这种情况。

咱们东说念主那么多，有需要的家庭那么多，但是靠谱的“菲佣”亦然有限的。那么细目会有东说念主，尤其是有钱东说念主，为了留下她们而往高涨价。

也因此，某些东说念主畅想的那种“统共东说念主齐用得起”的场地，根柢不会出现。

是以无论若何看，洞开菲佣对咱们来说，齐起不到什么好的效力。

更何况。

以咱们给与到的阐述而言，或许大多数东说念主无法理所天然地享受“菲佣”这种性质的作事。

咱们走过最灾难的历史，又阅历社会主义的校正，还没健忘推翻的“三座大山”。

甭管你承不承认，其实咱们大多数东说念主如故折服东说念主东说念主对等的。

雇主给你发工资，你给雇骨干活，但你不会以为雇主在履行里高你一等，你会以为你们东说念主格上是对等的。

如果客户作念的太过分，咱们会终止，会发到网上，而网上大多数东说念主也齐会援手你，声讨雇主。

像“菲佣”这种从深层就走漏着不对等和压迫的责任模式，根柢不适应咱们的社会。

咱们也不招供她们应该被如斯对待。

归正我不行。

之前搬家找保洁大姨来打理打扫，我齐会和大姨一说念打理。如若看到有个“菲佣”跪在我家擦地板，十足就只剩下跟魂不守舍了。

无意照实嗅觉，雇佣“菲佣”在一定进度上是为了享受某种至高无上的嗅觉。否则你看香港有些东说念主家，通盘就40平方大，我方齐住不外来，还非要找个“菲佣”上门住边际里，图什么呢？

事实等于，当今好多雇主肯本不把她们当“东说念主”，仅仅物化成“用具”。

他们以为用钱请了“菲佣”，我方也成了什么老爷夫东说念主，健忘了东说念主和东说念主应该是对等的。

好多“菲佣”长久处在这种环境里，也习以为常，以为等于不配、不该、也不可取得更多。那些雇主很怕来自内地的家庭给她们带去“火种”，让她们取得更好的待遇。

毕竟因为见过光明，就没东说念主餍足忍耐阴郁。

体验过被对等对待、被尊重的嗅觉，那谁还餍足跪下来给他们当牛作念马呢？

无意候想想，全全国范围里，作事业作念得好的国度，多半开脱殖民社会不久，或者还有至极显然的三六九等轨制。

比如去印度旅游，住好极少的酒店，会发现他们的作事员真的作念得至极夸张。几百米的路，他们能让你的重箱子十足不沾地，说是不可沾上极少灰尘。

东南亚的一些作事东说念主员亦然通常，折服不少东说念主齐感受过。

而好意思国则基本莫得作事，不但莫得作事，还要收很高的小费，你不给他们还和你活气。

国内也通常。

在国内好多所在，专家会以为作事员和吃饭的东说念主是通常的。专家齐是对等的，作事员仅仅我的责任，不代表我要对你马虎所欲。

无意候去那种老字号或者知名头的餐厅，你会发现雇主作念得一手佳肴，但等于本性不好。但依旧有东说念主餍足上门来用钱，因为东说念主家的卖点就不是作事，而是炼炼的本事。

当今家政行业也卷得情随事迁，但简直不会有东说念主是因为单纯的作事格调好而涨薪，更多的是掌抓了更多的妙技，比如会不同的语言，能够作念很好的菜，能把家务齐完成得好。

虽然取得的作事体验没那么极致，但我总以为这才是社会平常的发展认识，是斯文真实的体现。

毕竟咱们大多数东说念主的终极期许，也不外是——站着，还能把钱赚了。

搞了个常识星球，名字叫【雷叔讲全国】。

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当今发了一些专栏著作，齐是公众号不会发的，当今进去齐能看：

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